Персональные данные в отеле: закон 152-ФЗ и требования
- Управление
- 15 сентября

В России действует Федеральный закон № 152-ФЗ «О персональных данных», который обязаны соблюдать все объекты размещения. Каждый отель, гостевой дом и даже кемпинг отвечает за персональные данные гостей еще до заселения, с момента получения первой заявки на бронь с именем гостя и его контактами. К тому же, любой объект размещения выступает оператором персональных данных для своих сотрудников.
В статье разберем, что относится к персональным данным, какие документы должны быть в отеле, чтобы он мог собирать и обрабатывать информацию, как правильно хранить сведения и что делать, если случилась утечка.
Персональные данные — это любая информация, которая позволяет прямо или косвенно идентифицировать человека.
Сами по себе дата рождения, номер телефона или другая информация не всегда считается персональной. Защищать их следует с того момента, когда по ним становится возможно идентифицировать конкретного гостя или сотрудника.
Например, номер телефона, написанный на листе бумаги, не относится к персональным данным. А вот если этот номер телефона указан в анкете вместе с ФИО, то уже можно определить конкретного человека. Такая информация становится персональными данными, сохранность которых уже регламентируется законом.
Чтобы работать с персональными данными законно, объекту размещения нужны внутренние документы и формы:
1. Положение об обработке персональных данных.
2. Внутренний акт, где прописано, какие данные собирает отель, для чего, кто имеет к ним доступ, какие меры защиты применяются.
3. Политика конфиденциальности — должна быть опубликована на сайте в открытом доступе. Политика конфиденциальности объясняет:
4. Форма согласия гостя на обработку персональных данных. С 1 сентября 2025 действуют обновленные требования, по которым согласие должно быть в виде отдельного документа. Согласие нужно брать до начала обработки данных: при бронирование онлайн гость должен ставить галочку на пункте о согласии на обработку данных, а при заселении — подписывать бумажный бланк. В бланке обязательно должны быть:
5. Приказы о назначении ответственных и должностные инструкции, чтобы было ясно: кто отвечает за хранение и обработку данных.
6. Регламенты и инструкции для сотрудников — как работать с данными, где хранить, как уничтожать.
Чтобы организовать хранение данных по нормам Роскомнадзора, важно соблюдать несколько правил:
1. Назначьте ответственного за работу с данными. Обычно это администратор гостиницы, управляющий или специалист по документообороту. Приказ о назначении должен быть подписан директором. У ответственного должно быть описание обязанностей: контроль за хранением, доступностью и уничтожением документов. Если в отеле несколько администраторов, лучше назначать конкретных, чтобы не было размывания ответственности.
2. Храните документы в закрытых шкафах или сейфах. Бумажные анкеты, копии паспортов и договоры должны лежать под замком в отдельном служебном помещении, а не на стойке ресепшена.
3. Обеспечьте доступ только уполномоченным сотрудникам. Доступ к документам должны иметь только те, кому они нужны для работы: администраторы, бухгалтер, управляющий. Уборщица, охранник или техник не должны иметь возможности открыть шкаф с документами. Внутренним приказом закрепите список должностей с правом доступа. Заведите журнал выдачи и возврата документов, чтобы было видно, кто и когда ими пользовался.
4. Храните электронные данные на серверах в России. Это требование закона: персональные данные россиян должны храниться на территории РФ. Если используете PMS-платформу, уточните у провайдера, где расположены серверы. Не храните копии паспортов на Google Диске или личном USB-носителе администратора.
5. Используйте лицензионное ПО. На ресепшн должен стоять компьютер с официальной операционной системой и антивирусом. Нужно регулярно устанавливать обновления, иначе защита не сработает.
6. Уничтожайте данные по окончании срока хранения. Срок хранения персональных данных составляет 3 года после окончания действия и 30 дней, если человек отозвал согласие. Для уничтожения данных не достаточно просто выбросить их в урну. Бумажные носители можно уничтожить с помощью шредера, порвать, сжечь или утилизировать с помощью подрядчика. Для электронных носителей — безопасное удаление с дисков и из архива или физическое разрушение носителя. После необходимо составить акт, который подтвердит факт уничтожения и может быть предъявлен в случае проверки или судебного разбирательства.
7. Заключайте договор об обработке персональных данных при работе с подрядчиками. Например, если вы отдаете бухгалтерию на аутсорсинг, нужно обязательно заключить с исполнителем договор об обработке персональных данных. В договоре прописывается, какие данные передаются и как подрядчик обязан их защищать. Без этого договора отвечать за утечку будет отель.
Признаки возможной утечки:
Частые причины штрафов — это незаконная обработка данных, разглашение информации, нарушение правил обработки, передача данных с нарушениями и другие. Ответственность может быть дисциплинарная, административная и уголовная. Часто штрафуют и компанию, и конкретного сотрудника, допустившего нарушение.
Основные штрафы по ст. 13.11 КоАП РФ:
Работа с персональными данными — это не только требование закона, но и вопрос доверия гостей. Организовав хранение и обработку данных правильно, вы защищаете свой бизнес от штрафов, а гостей — от неприятных последствий.